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    Détails de l'offre


Opportunité d'emploi: Animateur / Animatrice d'activités périscolaires - Basse-Normandie - Laurent BELLENGER:Laurent BELLENGER

Description de l'offre:

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

14 - DEAUVILLE- Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juin 2022- offre n°135YQMR

LA VILLE DE DEAUVILLE RECRUTE DES ANIMATEURS POUR SON SERVICE ENSEIGNEMENT, JEUNESSE ET SPORTDeauville, ville renommée internationale peuplée de plus de 3500 habitants, est réputée depuis le 19ème siècle, pour son bord de mer, son architecture préservée, sa vocation touristique et son ouverture au monde.Elle a forgé son attractivité sur le développement d'infrastructures d'accueil et de loisirs de premier plan - du Centre international de Deauville aux Franciscaines - d'une forte compétence pour l'accueil d'événements internationaux, et d'une politique touristique volontariste qui privilégie l'accueil, la rencontre et la culture dans un environnement préservé.C'est aujourd'hui un pôle culturel, touristique, économique, sportif qui s'inscrit pleinement dans l'organisation des villes de demain. Haut débit, développement d'activités tertiaires, habitat diversifié, développement de l'enseignement supérieur sont les leviers de son évolution.Tout comme nos 290 agents, vous souhaitez vous inscrire dans cette dynamique et partagez les valeurs du service public.Définition du emploi : Au sein d'une équipe, sous la responsabilité du chargé du pôle enfance et sous la supervision de référents de pôles, l'agent assure des missions d'animation sur les temps périscolaires et extrascolaires.Missions :-ANIMATION PERISCOLAIRE :-Participer à la construction du PEDT et à sa mise en place au travers du projet pédagogique-Accueillir les enfants le cas échéant sur les garderies du matin, du soir et les temps de repas, d'avant et d'après repas.-Veiller à tous les instants au bien-être et à la sécurité du public.-Accompagner de manière éducative le temps du repas le midi et du repos, la prise en charge des devoirs lors de la garderie du soir sur les différents sites.-Participer à l'élaboration des programmes d'activités périscolaires, des APE en concevant des animations dans les contenus, le budget, le matériel, la menée éducative et l'évaluation de l'activité.-garantir un suivi administratif de la structure (appels, reports de présence sur logiciel).-Respecter et fait respecter les consignes de sécurité au sein des diverses structures.Contraintes liées au emploi :-Grande disponibilité, horaires irréguliers -Temps de travail annualisé -36 semaines scolaires à 37 h/hebdomadaires -6 semaines d'animation de centre à 45h/semaine (en vacances scolaires)

Type de contrat
   . Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
   . 37H Horaires normaux
Salaire
   .
   » Salaire brut : Selon grille indiciaire

Profil souhaité

Expérience

   » 6 moisCette expérience est indispensable

Formation

   » Aucune formation scolaire petite enfance- BAFACette formation est indispensable

facultés

   » Décorer et Développer des espaces d'animation selon des thèmes ou des évènements (spectacle, fête annuelle, ...)Cette compétence est indispensable
   » Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
   » Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journéeCette compétence est indispensable
   » Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séanceCette compétence est indispensable
   » Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, aider ou informer le directeur, les parentsCette compétence est indispensable
   » Règles d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
   » exécuter des interventions nécessitant une habilitation BAFACette compétence est indispensable
   » Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie socialeCette compétence est indispensable
   » Techniques d'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
   » Techniques pédagogiquesCette compétence est indispensable
   » Concevoir ou participer à l'élaboration de programmes d'animation
   » Gestes d'urgence et de secours
   » Mettre à dissituation du public des jeux et des jouets
   » Ranger l'espace d'animation
   » exécuter des interventions nécessitant une habilitation BAFD
   » exécuter des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
   » Techniques d'expression corporelle

Savoir-être professionnels

   » Gestion du stress
   » Travail en équipe
   » Sens de la communication

Informations complémentaires

   » Qualification : Technicien
   » Secteur d'activité : Administration publique générale

Entreprise

Laurent BELLENGER

250 à 499 salariés
Site internet
   . https://www.mairie-deauville.fr/
Pour candidater :Adressez votre CV et votre lettre de motivation :A l'attention de Monsieur Laurent BELLENGER, Directeur Général des servicespar mail au service Ressources Humaines à l'adresse suivante : servicerhpostulations@deauville.fr
Voir la page entreprise

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Profil / Compétences:

Secteur: Administration publique générale [ Voir toutes les offres de la catégorie: Administration publique générale ]
Des exigences linguistiques:
Type de contrat:
Salaire: Indéfini
Niveau d'études: CAP / BEP
Expérience (nb. années): Indéfini
Lieu du poste: Calvados, Basse-Normandie Basse-Normandie
type de société Employeur
Date publication: 23/06/2022 / Viewed 9 times
Coordonnées
Société: Laurent BELLENGER
E-mail du contact: servicerhcandidatures@deauville.fr


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